Page 2 - COMPLEMENTAIR_COTISANTS_AVRIL_2019

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En cas de décès, votre complémentaire retraite
protège aussi l’avenir de vos proches !
En cas de décès alors que vous êtes à la retraite et donc déjà allocataire, vous disposerez de :
Deux choix possibles pour protéger vos proches :
Au moment de la liquidation de votre complément de retraite CRH, vous pouvez faire le choix de diminuer les versements à votre profit (montant de la rente trimestrielle perçue et éventuellement du capital reçu, si vous avez retenu cette option) au profit de vos proches, pour sécuriser leur avenir après votre décès.
1- L’option « réversion au conjoint »
L’option réversion au conjoint permet à votre conjoint survi- vant (y compris partenaire de PACS ou concubin) de percevoir sous certaines conditions une allocation de 60 %, 80 % ou 100 % de votre complément de retraite, selon le choix que vous aurez fait. Cette allocation lui est versée à partir de ses 60 ans (immédiatement s’il a moins de 60 ans et qu’il a au moins 2 enfants à charge).
NOUVEAU
L’option annuités garanties est une nouveauté mise en place depuis le 1er janvier 2019. Cette nouvelle option assure la transmission de la rente à un ou plusieurs bénéficiaire(s) que vous pouvez choisir librement (conjoint, enfants ou tierce personne). Cette désignation est effectuée à la liquidation de votre complément de retraite (au moment où vous prendrez votre retraite) et est définitive. Le(s) bénéficiaire(s) de votre choix percevront alors, après votre décès, le montant de votre rente jusqu’au terme d’une période garantie de 25 ans au maximum. Bien entendu, si le retraité qui a choisi l’option « annuités garanties » est toujours en vie à la fin de la période garantie, la rente continue de lui être versée.
Les options « réversion au conjoint » et « annuités garanties » ne sont pas cumulatives.
2- L’option « annuités garanties »
PROCHAINE RÉFORME DES RETRAITES :
ce qui pourrait changer pour les hospitaliers
La nouvelle réforme des retraites, en cours de discussion, devrait être validée courant 2019 et progressivement mise en place entre le 1er janvier 2020 et le 31 décembre 2025. Pour les agents de la Fonction publique Hospitalière, il devrait y avoir des avancées mais aussi des contreparties.
Quelles mesures seraient adoptées pour le nombre de trimestres d’assurance retenu pour la maternité, l’adoption ou encore le temps partiel ? Les primes seront-elles prises en compte dans le calcul de la retraite de base ? La base de calcul de la retraite sera-t-elle modifiée pour s’aligner sur le mode de calcul du privé ?
Alors rendez-vous sur cgos.crh.cinfo, dans la rubrique Infos Retraite, pour découvrir ce qui est à l’étude et qui impacterait votre avenir.
COMPLÉMENTAIRE RETRAITE DES HOSPITALIERS
PARAMÈTRES 2019
arrêtés par le Conseil d’administration du C.G.O.S du 12 décembre 2018
Taux de rendement de retraite : 4 % Valeur d’achat du point : 14,77 € Valeur de service des points acquis :
• à compter du 01/07/08 * :
• à compter du 01/01/98 et jusqu’au 30/06/08 :
• jusqu’au 31/12/1997 : • à titre non onéreux :
0,5906 € 0,5549 €
0,4840 € 0,4634 €
*Points bénéficiant d’une rente conventionnelle garantie à vie.
BON À SAVOIR
Vous pouvez augmenter votre taux de cotisation à tout moment et sans frais. C’est peut-être le moment de faire le point ?
Augmentation de rémunération, changement d’échelon, changement d’indice, promotions, baisse de vos charges familiales... autant de moments propices pour augmenter votre taux de cotisation sans déséquilibrer votre budget et ainsi bénéficier d’un complément de retraite plus important.
N’hésitez pas à joindre votre conseiller retraite au 0 800 005 944 (appel gratuit).
Vous trouverez aussi toutes les infos ainsi que le formulaire d’augmentation de taux sur le site internet crh.cgos.info dans votre espace affilié.