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MAINTENIR MON NIVEAU DE VIE
Cumul emploi-retraite et maladie
Sur toute la période
de cumul, en cas d’arrêt
● ● ● Attention, si vous reprenez un tra- vail chez votre dernier employeur dans les 6 mois suivant la liquidation de votre retraite, les droits à la deuxième pension sont définitivement supprimés.
Une mesure transitoire a toutefois été prévue : si votre retraite a débuté avant le 1er novembre 2023, vous gardez le droit à une seconde retraite même si le délai de 6 mois n’a pas été respecté. Exemple : retraité (au taux plein) depuis le 1er octobre 2023, vous aviez repris tout de suite un poste chez votre der- nier employeur. Ce contrat vous a donné de nouveaux droits immédiatement. Autre exemple : vous avez liquidé votre retraite le 1er octobre 2022 et retravaillé chez le même employeur. Vos droits à une seconde retraite sont enregistrés à partir du 1er janvier 2023.
La retraite complémentaire Agirc- Arrco augmente aussi
Aux mêmes conditions que celles exigées pour la retraite de base, votre période de cumul emploi-retraite intégral vous procure des points de retraite Agirc-Arrco. Ceux-ci sont attribués uniquement dans la limite du plafond de la Sécurité sociale (3 925 € par mois en 2025). Le salaire brut est toutefois soumis intégralement à coti- sations de retraite complémentaire.
Reprenons nos exemples. Avec un salaire de 700 € brut par mois, Stéphanie peut acquérir 26 points en 2025 ce qui représente 37 € de retraite complémentaire en plus par an. Avec 3 400 € brut par mois, Marie obtient 125 points en 2025, soit un supplé- ment de retraite de 180 € brut par an.
Durée du cumul intégral
Aucun texte ne fixe une durée ou un âge au-delà duquel il est interdit de travail- ler et donc de cumuler emploi et retraite. Les droits à une deuxième retraite de base et à des points Agirc-Arrco ne s’ouvrent qu’une seule fois. Si vous reprenez une activité après avoir demandé le verse- ment de cette seconde retraite, des coti- sations seront prélevées sur vos revenus professionnels sans vous donner de pen- sion en plus, comme avant la réforme.
Lorsque vous ne remplissez pas les conditions du cumul intégral
Une reprise d’activité ne vous procu- rera pas de supplément de retraite. Pire, votre première pension de base peut être réduite pendant la période de cumul dans la mesure où votre nouveau salaire dépasse une limite, comme c’était déjà le cas avant la réforme. Le cumul de votre retraite de base avec le revenu de l’activité reprise est possible si le total « pensions de base et complémentaires + nouvelle rémunération » ne dépasse pas l’un ou l’autre de ces plafonds :
soit la moyenne de vos 3 derniers mois de salaire brut ;
soit 160 % du Smic brut au 1er janvier (2 883 € en 2025).
À défaut, votre retraite de base se trou- vera écrêtée : la caisse déduira le montant qui dépasse le plafond.
Vous devez attendre 6 mois après votre départ à la retraite pour retravailler chez votre dernier employeur. Si vous reprenez votre activité avant, le versement de votre retraite de base est suspendu jusqu’à la fin de ce délai de 6 mois.
Pour votre retraite complémentaire, l’Agirc-Arrco applique des règles un peu différentes. Le plafond de cumul se réfère au dernier salaire, ou aux 160 % du Smic ou encore au salaire moyen des 10 meilleures années. Lorsque la somme des revenus issus de la reprise d’activité
de travail pour maladie,
le salarié, commerçant
ou artisan peut percevoir au maximum 60 indemnités journalières de la Sécurité sociale. Les professions libérales (sauf les avocats) ont les mêmes droits,
mais pendant 90 jours (au lieu de 60 jours).
POURSUIVRE LA MÊME ACTIVITÉ À LA RETRAITE
Pour pouvoir prétendre à sa retraite, le salarié doit la faire liquider après avoir rompu le lien professionnel avec son employeur.
Mais il y a des exceptions. Vous pouvez la demander en poursuivant vos activités, dans les cas suivants :
vous exercez un métier artistique (acteur, mannequin...) ;
vous êtes logé par votre employeur et êtes rémunéré au Smic (gardien d’immeuble) ;
vous êtes assistante maternelle, gardienne d’enfants ou remplissez des fonctions de tierce personne auprès d’une personne âgée ou handicapée ;
vous faites de la location saisonnière en milieu rural ;
vous donnez occasionnellement des consultations (médicales, juridiques...) : celles-ci doivent être discontinues et leur durée, ne pas dépasser une moyenne hebdomadaire de 15 heures au cours des 12 mois précédant le départ.
D’autres activités peuvent être maintenues (conférences, publication de livres ou activités de faible importance) si elles rapportent moins de 4 Smic mensuels par an (7 207,20 € brut depuis le 1er novembre 2024).
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