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Les retraites aujourd’hui
Date de naissance
Durée de cotisation requise pour une retraite à taux plein
1948 ou avant
160 trimestres (40 ans)
1949
161 trimestres
(40 ans et un trimestre)
1950
162 trimestres
(40 ans et deux trimestres)
1951
163 trimestres
(40 ans et trois trimestres)
1952
164 trimestres (41 ans)
1953 - 1954
165 trimestres
(41 ans et un trimestre)
1955 - 1957
166 trimestres
(41 ans et deux trimestres)
1958 - 1960
167 trimestres
(41 ans et trois trimestres)
1961 - 1963
168 trimestres (42 ans)
1964 - 1966
169 trimestres
(42 ans et un trimestre)
1967 - 1969
170 trimestres
(42 ans et deux trimestres)
1970 - 1972
171 trimestres
(42 ans et trois trimestres)
À partir de 1973
172 trimestres (43 ans)
LA RÉVERSION
Quand un assuré décède, son conjoint peut percevoir une partie de ses retraites de base et complémentaire. Cette pen- sion de réversion est accordée dans des conditions assez différentes d’un régime à l’autre (lire p. 60). Ces conditions risquent fort d’être alignées dans le cadre de la mise en place d’un régime universel de retraite.
LA RETRAITE PROGRESSIVE
Percevoir sa retraite de base tout en exer- çant une activité professionnelle à temps partiel : cela est possible, et permet
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d’amortir à la fois psychologiquement et financièrement la rupture lors du passage de la vie active à la retraite.
La retraite progressive est accessible aux salariés du privé et aux actifs cotisant à la MSA (en tant que salariés ou non-salariés), ainsi qu’ à la Sécurité sociale des indépen- dants (artisans ou commerçants).
Pour en bénéficier, les salariés à temps partiel doivent quant à eux avoir une durée du travail représentant entre 40 et 80 % d’un temps plein.
Concernant les fonctionnaires, la cessa- tion progressive d’activité (CPA) a été supprimée en 2011. Mais les agents admis en CPA avant cette date continuent à bénéficier de ce dispositif.
Les professionnels libéraux sont exclus de la retraite progressive dès lors qu’ils n’exercent que leur activité libérale au moment de leur demande. En revanche, s’ils exercent une autre activité, les droits qu’ils ont acquis dans les caisses de re- traite des professions libérales sont comptabilisés dans le calcul de la retraite progressive.
À quel âge?
Depuis la réforme de 2014, la retraite pro- gressive est possible dès l’âge de 60 ans. Auparavant, il fallait attendre l’âge légal de départ, qui est maintenant de 62 ans pour les personnes nées à partir de 1955. Mais il faut avoir cotisé pendant au moins 150 trimestres à un ou plusieurs régimes obligatoires pour en bénéficier. Peu im- porte le ou les régimes : certains de ces trimestres peuvent avoir été cotisés au- près de la caisse de retraite de fonction- naires ou de professionnels libéraux. Comment ?
L’actif continue à travailler, mais à temps partiel. En complément de son salaire, il perçoit une partie de sa pension acquise auprès des régimes de base et complé-