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Conseils pratiques sur l’épargne retraite, actualités de la Fonction publique hospitalière, témoignages d’agents : retrouvez tous nos articles pour préparer votre avenir sereinement.

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Quelle retraite pour un agent administratif de la Fonction publique hospitalière ? Épargne retraite

Quelle retraite pour un agent administratif de la Fonction publique hospitalière ?

À l’hôpital, les métiers de la filière administrative représentent 11 % des effectifs. Ils sont composés des métiers administratifs, techniques et d’accueil, des métiers d’encadrement, de formation etc. Tous les agents administratifs appartiennent à la catégorie dite « sédentaire », ce qui a un impact sur l’âge d’ouverture de leurs droits à la retraite : 62 ans pour tous. Ensuite, pour pouvoir partir à la retraite à taux plein (75 % du traitement calculé sur les 6 derniers mois), ils doivent avoir validé entre 167 et 172 trimestres, selon leur année de naissance, ce qui s’avère aujourd’hui de plus en plus compliqué à atteindre !

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Gagnants du jeu Concours n° 2 Réservé aux affiliés CRH Épargne retraite

Gagnants du jeu Concours n° 2 Réservé aux affiliés CRH

Tirage du 17 décembre 2018 Gagnants du jeu Concours n° 2   « 55 ans de la Complémentaire Retraite des Hospitaliers »  Réservé aux affiliés CRH

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Réforme des retraites: quel serait l’impact pour les agents hospitaliers ? Épargne retraite

Réforme des retraites: quel serait l’impact pour les agents hospitaliers ?

Lors de la prochaine réforme des retraites programmée en 2019, le passage à un système universel de retraite pourrait impacter les pensions des agents hospitaliers à travers plusieurs modifications majeures : assiette de calcul, prise en compte des primes, temps partiel, congé parental, prime de réversion. Tour d’horizon des grands enjeux de la réforme afin de vous donner les clés pour préparer votre avenir. 

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Combien touche un ergothérapeute hospitalier à la retraite ? Métiers et Carrière

Combien touche un ergothérapeute hospitalier à la retraite ?

En 2015, les ergothérapeutes ont dû choisir entre le maintien en catégorie B (actifs) et le reclassement en catégorie A (sédentaires). A partir de cette même date, tous ceux qui sont arrivés en poste ont été directement intégrés en catégorie A. Pour les premiers (actifs), l’âge d’ouverture des droits à la retraite est de 57 ans, pour les autres (sédentaires), il est de 62 ans. Pour toutes les catégories, le calcul de la pension de retraite est identique : il faut avoir validé un nombre minimum de trimestres d’assurance retraite, pour obtenir le taux plein de 75 % du traitement de base sur les 6 derniers mois. Seul problème : il est de plus en plus difficile d’atteindre le nombre de trimestres exigé. Les ergothérapeutes, comme les autres agents hospitaliers, sont donc confrontés à de fortes chutes de revenus au moment du départ à la retraite.

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Hôpital de Jossigny (Seine et Marne) : les séances de radiothérapie s’adaptent au rythme des patientes Vie à l'hôpital

Hôpital de Jossigny (Seine et Marne) : les séances de radiothérapie s’adaptent au rythme des patientes

L’Institut de Cancérologie de Seine et Marne (ICSM) propose des horaires et un rythme de traitement décalés pour les patients qui veulent continuer à travailler malgré leur cancer. Au sein du Grand Hôpital de l’est francilien, situé sur le site Seine et Marne à Jossigny, des patientes atteintes de cancer du sein peuvent arriver sur place aux séances dès 8 h du matin et en ressortir à 8 h 40 après leur séance de radiothérapie. Elles se rendent ensuite directement au travail. Objectif des horaires décalés : permettre aux patientes d’éviter de « cogiter » sur leur maladie  et de dédramatiser. Préserver aussi la vie de famille, le contact avec les enfants, et la vie de bureau. Reste encore à généraliser ces offres de soins décalés à tous les établissements

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Impôts et retraite: ce qu'il faut savoir sur les déductions fiscales pour les hospitaliers Épargne retraite

Impôts et retraite: ce qu’il faut savoir sur les déductions fiscales pour les hospitaliers

S’affilier aujourd’hui à la « Complémentaire Retraite des Hospitaliers », si on le peut, dès le début de carrière, c’est faire face aux incertitudes et s’assurer un complément de retraite indispensable pour anticiper la baisse de revenus qui interviendra lorsque vous serez à la retraite. Mais le bénéfice que vous en tirez pour vous n’est pas seulement pour demain : vos cotisations versées aujourd’hui sont déductibles à 100 % de votre revenu net. Vous faites donc des économies d’impôts tout en préparant votre avenir. Si votre conjoint est affilié, il en bénéficie aussi.

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