Dans le système de santé en France, l’Etat joue un rôle majeur tant au niveau national qu’aux niveaux régional ou local. L’organisation du système de santé s’appuie sur plusieurs acteurs, dans un réseau formé d’établissements de santé publics ou privés, de professionnels de santé et de structures de prévention. Pour les assurés sociaux, cela se traduit par une offre de soins large, et une prise en charge des dépenses de santé par la Sécurité sociale.
L’Etat, par le biais des ministères chargés des Solidarités et de la santé, de l’action et des comptes publics, met en œuvre les politiques de santé publique, de veille et de sécurité sanitaire, en lien avec l’Institut de Veille Sanitaire (INVS) et la Haute Autorité de Santé (HAS).
Les ARS relaient la politique de santé au niveau local. Elles gèrent à leur niveau les actions de prévention et de veille ainsi que les situations de crise sanitaire. Elles définissent et financent certaines actions de prévention ou d’information. Enfin, il est aussi de leur responsabilité de veiller à la répartition territoriale de l’offre de soins. Les conseils généraux ont également des compétences spécifiques : l’aide et l’action sociale en faveur des adultes handicapés, et l’aide sociale à l’enfance.
Après plusieurs années dans le secteur hospitalier, il est naturel de vouloir mieux anticiper la suite. Le PER du C.G.O.S est une solution intéressante pour préparer votre retraite, compléter vos futurs revenus et organiser votre épargne selon vos objectifs.
Depuis près de 70 ans, en France, la Sécurité sociale permet aux assurés sociaux de bénéficier d’une prise en charge partielle ou totale des soins de santé, sans avance de frais pour certaines dépenses, (par exemple en cas d’hospitalisation ou de délivrance de médicaments sur ordonnance via le tiers-payant).
Mais le système de santé français laisse aussi une certaine liberté aux assurés pour se soigner. Les bénéficiaires des soins peuvent choisir leur médecin traitant, consulter des spécialistes dans un établissement de santé privé ou public. Cela reste encadré : pour un remboursement à taux plein, le bénéficiaire doit respecter le parcours de soins coordonnés. S’il choisit des soins auprès de spécialistes qui pratiquent un dépassement d’honoraires, le patient a un reste à charge plus important.
La mutuelle santé peut compléter le remboursement. Elle est souscrite à titre privé ou dans le cadre de l’entreprise.
Autre spécificité du système de santé français : la Couverture Maladie Universelle (CMU) pour les personnes qui disposent de peu de revenus. Elle permet notamment de bénéficier d’une prise en charge financière des soins, sans avance de frais ce qui est un gage de sécurité sanitaire.
Métiers et Carrière
La retraite d’un praticien hospitalier (PH) répond à des règles particulières, avec un calcul différent de celui des autres agents. Ce qui ne change pas : même s’il est affilié au régime général de la Sécurité sociale pour sa retraite de base, le médecin ou praticien hospitalier doit valider entre 167 et 172 trimestres pour […]
Lire la suite
Métiers et Carrière
La rémunération d’un praticien hospitalier varie selon différents paramètres. Un praticien peut en effet être permanent ou contractuel, exercer à temps plein ou à temps partiel, ou encore pratiquer une activité libérale complémentaire. Quelle est la grille indiciaire des praticiens hospitaliers, et quelles sont les principales primes et indemnités ? Voici tous les éléments à connaître pour calculer le salaire d’un praticien hospitalier.
Lire la suite
Métiers et Carrière
À l’hôpital, ou dans tout autre établissement de soins, le cadre de santé coordonne un service ou une unité. Souvent ancien infirmier, cet encadrant gère le personnel et veille au maintien de la qualité des soins. Un métier de responsabilités, exigeant mais passionnant. Zoom sur le salaire d’un cadre de santé, la formation pour accéder à ce poste, et les possibilités d’évolution dans la Fonction publique hospitalière.
Lire la suite
Métiers et Carrière
Dans la Fonction publique hospitalière, l’ambulancier est avant tout un spécialiste du transport des patients. Il peut aussi réaliser des soins d’assistance ou d’urgence. Quel est le salaire d’un ambulancier ou d’une ambulancière à l’hôpital ? Quelles sont les évolutions de rémunération tout au long de la carrière professionnelle ? Voici ce qu’il faut retenir.
Lire la suite
Autres
Et si l’expérience de la maladie devenait une compétence ? Les patients-experts et les pair-aidants sont de plus en plus présents dans le système de santé. Forts de leur vécu de la maladie, ils mettent leur expérience au service d’autres patients et des professionnels de santé. Ils contribuent aussi à faire évoluer les pratiques de soins. Explications.
Lire la suite
Autres
La journée mondiale de la santé bucco-dentaire, le 20 mars, est l’occasion de faire le point sur les habitudes des Français en matière de santé dentaire. Si 43 % d’entre eux déclarent consulter leur chirurgien-dentiste chaque année, ils sont encore trop nombreux à renoncer à des soins dentaires (30 %). Pour lutter contre ce phénomène, les autorités sanitaires ont mis en place plusieurs dispositifs tout au long de la vie des Français. Explications.
Lire la suite
Autres
Chez soi ou dans les établissements hospitaliers, la question de l’achat responsable est devenue incontournable. Si vous hésitez entre une tomate du Pérou ou de Marmande, les responsables des achats se posent les mêmes questions au moment de sélectionner les fournitures pour l’ensemble des services de l’hôpital. L’Agence nationale de la performance sanitaire et médico-sociale (Anap) a lancé la première plateforme nationale « Achats responsables » pour valoriser les bonnes pratiques. Explications.
Lire la suite
Autres
Dans un établissement hospitalier, la prévention des infections est un enjeu majeur. Pour garantir la sécurité des patients comme celle des soignants, l’hôpital peut compter sur une professionnelle incontournable : l’infirmière hygiéniste. Sa mission est essentielle puisqu’elle participe à prévenir les infections nosocomiales et réduire les risques liés aux soins.
Lire la suite
Autres
La retraite reste au cœur de l’actualité en France. Au-delà du nombre de trimestres nécessaires, le montant de la pension de retraite soulève plusieurs questions et en particulier celle de l’inégalité entre les hommes et les femmes. S’il a été constaté pendant plusieurs années une différence, est-ce que cet écart existe toujours encore en 2025 ?
Lire la suite
Mentions légales
Le Plan Epargne Retraite du C.G.O.S correspond au contrat d’assurance vie de groupe ayant pour objet la couverture d’engagements de retraite supplémentaire dénommé “Complémentaire Retraite des Hospitaliers”. Ce contrat d’épargne retraite, dédié aux hospitaliers et à leur famille, est souscrit par le C.G.O.S auprès d’Allianz Retraite et prend la forme d’un PER individuel. Ses modalités de fonctionnement sont définies dans la Notice d’information.
