Épargner pour ma retraite Hospitaliers, pourquoi est-il important aujourd'hui d'épargner pour votre retraite ?

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Des avantages qui me facilitent la vie aujourd’hui comme demain

9 bonnes raisons de choisir la Complémentaire Retraite des Hospitaliers

Une solution sociale et solidaire

Créée il y a 60 ans par le C.G.O.S pour permettre aux agents hospitaliers de limiter leur perte de revenus à la retraite(1), la Complémentaire Retraite des Hospitaliers (CRH) s’inscrit dans la mission sociale et les valeurs du C.G.O.S : sécurité et solidaire.
Les placements de cotisations s’effectuent en majorité en obligations, un choix de prudence qui a fait ses preuves face aux aléas des marchés financiers. La Complémentaire Retraite des Hospitaliers (CRH) propose un coup de pouce financier aux agents jusqu’à leurs 40 ans pour les aider à préparer leur retraite(2) et leur permet de bénéficier d’une prise en charge partielle des cotisations en cas de maladie(3). Elle est également ouverte aux conjoints non hospitaliers des agents.

(1) Selon les conditions fixées au règlement intérieur du régime.
(2) Un mois de cotisation offert pendant une durée maximale de 10 ans.
(3) Réservé aux ressortissants du C.G.O.S.

+ de liberté pour récupérer votre épargne

Le moment venu(1), vous êtes libre de récupérer votre épargne retraite comme vous le souhaitez, avec au choix :

Un capital versé en une ou plusieurs fois(2)
100 % de votre épargne retraite versée en capital. Pour réaliser vos projets, vous pouvez choisir de percevoir, la totalité de votre complément de retraite sous forme de capital(2)(3) en une ou plusieurs fois.

OU

Une rente trimestrielle à vie(3)
100 % de votre épargne retraite versée sous forme de rente trimestrielle. Pour vous assurer un revenu complémentaire à la retraite en toute sécurité, votre complément de retraite peut vous être versé sous forme d’une rente trimestrielle tout au long de votre vie(3) (soumise à l’impôt sur le revenu et aux prélèvements sociaux).

OU

Une “cagnotte“ disponible à tout moment
Utilisez votre épargne retraite comme une "cagnotte" Selon vos besoins, vous pouvez puiser dans cette réserve à tout moment(4), comme il vous plaira.

OU

Une combinaison de 2 ou 3 de ces possibilités
Capital / Rente / “Cagnotte“(4)

À vous, au moment de votre retraite, de composer la combinaison qui correspond le mieux à vos attentes.

(1) À la retraite ou à l’âge légal de départ à la retraite si vous êtes encore en activité.
(2) Sauf pour la part issue de transfert de versements obligatoires, liquidable uniquement sous forme de rente.
(3) Depuis le 1er avril 2008, toute nouvelle affiliation bénéficie d’une rente garantie à vie par Allianz Vie.
(4) Selon les conditions contractuelles.

Accessible à tous les budgets

En fonction de vos possibilités financières, vous avez le choix entre 4 taux de cotisations :
2,5 %, 3,5 %, 4,5 % ou 5,5 %. Le montant de votre cotisation mensuelle est égal au taux choisi multiplié par le montant de votre salaire brut mensuel de base.

La modification ou la suspension de votre cotisation

Vous êtes libre de modifier votre taux de cotisation (à la hausse comme à la baisse), suspendre ou reprendre vos cotisations à tout moment, sans frais ni pénalités.
Vous êtes aussi libre d’effectuer des versements complémentaires (500 € minimum par versement et dans la limite de 10 000 € par an).

Aucuns frais sur les cotisations versées

Parce que toutes vos cotisations comptent, la Complémentaire Retraite des Hospitaliers ne prévoit aucuns frais sur les cotisations.

Des économies d’impôts chaque année

100 % de vos cotisations sont déductibles(1) de votre revenu net global, dans les conditions et limites fixées par la règlementation en vigueur.

(1) Selon le choix de l'affilié.

La protection des proches en cas de décès

En cas de décès avant votre départ à la retraite, une prestation en capital sera versée au(x) bénéficiaire(s) que vous aurez désigné(s)(1).

En cas de décès après votre départ à la retraite :

  • Avec l’Option annuités garanties le ou les bénéficiaires de votre choix percevront le montant de votre rente jusqu’au terme de la période garantie (25 ans au maximum), sous réserve que vous ayez fait le choix de percevoir tout ou partie de votre épargne CRH sous forme de rente.
  • Avec l'option Réversion et sous réserve que vous ayez fait le choix de percevoir tout ou partie de votre épargne CRH sous forme de rente, lors de votre décès, une rente correspondant à 60 %, 80 % ou 100 % de votre complément de retraite pourra être reversée sous certaines conditions à votre conjoint survivant, votre partenaire lié par un PACS ou votre concubin, à compter au plus tôt de la liquidation de sa pension dans un régime obligatoire d'assurance vieillesse ou de l'atteinte de l'âge légal de départ à la retraite mentionné à l'article L. 161-17-2 du code de la sécurité sociale.

(1) Selon les conditions fixées au règlement du régime.

L'utilisation de votre épargne retraite pour l'achat de votre résidence principale

À tout moment, durant votre vie active, vous pouvez demander le rachat exceptionnel de tout ou partie de vos cotisations pour acheter votre résidence principale (que vous soyez primo accédant ou non)(1)(2).

(1) Sauf pour la part issue de transfert de versements obligatoires, liquidable uniquement sous forme de rente.
(2) Selon les conditions contractuelles.

Votre conjoint non hospitalier peut aussi s’affilier

Votre conjoint non hospitalier (ou votre concubin ou votre partenaire lié par PACS) peut lui aussi bénéficier des mêmes avantages que les agents hospitaliers en s’affiliant à la Complémentaire Retraite des Hospitaliers.

Affilier mon conjoint

(1) À la retraite ou à l'âge légal de départ à la retraite si vous êtes encore en activité. (2) Selon les conditions contractuelles. (3) Sauf pour la part issue de transfert de versements obligatoires, liquidable uniquement sous forme de rente. (4) Depuis le 1er avril 2008, toute nouvelle affiliation bénéficie d'une rente garantie à vie par Allianz Vie. (5) Selon le choix de l'affilié. (6) Selon les conditions fixées au règlement du régime.

Je bénéficie également des + sociaux de la Complémentaire Retraite des Hospitaliers

Avantages financés par le Régime

La Complémentaire Retraite des Hospitaliers s’inscrit dans les valeurs de solidarité du C.G.O.S. À ce titre, elle propose des + sociaux qui permettent de faire face à certaines circonstances de la vie, comme la maladie et aussi de donner un coup de pouce financier aux agents jusqu’à 40 ans pour les aider à préparer leur avenir.

Coup de pouce aux nouveaux affiliés jusqu’à 40 ans !

Vous avez jusqu’à 40 ans : votre âge est un atout pour préparer votre retraite et nous vous offrons un coup de pouce financier ! Vous bénéficiez d’1 mois de cotisation offert chaque année jusqu’à vos 40 ans pendant 10 ans maximum (selon conditions).

Bénéficiez d’une prise en charge de vos cotisations en cas de maladie*

Parce que la maladie n’épargne malheureusement personne, nous sommes à vos côtés dans ces moments difficiles. Ainsi, en cas de maladie longue durée, vous bénéficiez d’une prise en charge partielle de vos cotisations.

*Réservé aux ressortissants du C.G.O.S.

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La Complémentaire Retraite des Hospitaliers est une solution complète qui offre des avantages dont on peut profiter avant ou pendant sa retraite.

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